Pensiun penyakit adalah istilah sehari-hari untuk manfaat ZUS, nama lengkapnya adalah pensiun cacat. Siapa yang berhak? Pensiun sakit diberikan kepada orang-orang yang tidak dapat bekerja karena kondisi kesehatan yang buruk. Siapakah orang yang tidak dapat bekerja dan persyaratan apa yang harus dipenuhi untuk mendapatkan pensiun sakit? Berapa besar manfaatnya?
Daftar Isi:
- Pensiun penyakit: siapa yang berhak?
- Pensiun karena sakit: kondisi untuk menerima
- Pensiun karena penyakit: lamaran
- Pensiun Sakit: Berapa?
Pensiun sakit, yaitu pensiun cacat, dibayar oleh Lembaga Asuransi Sosial. Namun, tidak semua orang bisa memanfaatkannya. Syarat pemberiannya adalah pernyataan ketidakmampuan total atau sebagian untuk bekerja, oleh karena itu manfaat yang dibayarkan hanya kepada orang-orang yang telah kehilangan kemampuan untuk melakukannya. Salah satu syarat untuk menerima pensiun sakit adalah asuransi sosial, dengan kata lain pembayaran iuran jaminan sosial secara teratur.
Pensiun penyakit: siapa yang berhak?
Peraturan tersebut secara tepat menjelaskan siapa yang dapat menerima pensiun disabilitas. Sederhananya, ini adalah orang-orang yang tidak dapat mengambil pekerjaan yang menguntungkan karena kesehatan yang buruk. Hilangnya kesempatan kerja mungkin total atau sebagian.
- Ketidakmampuan total untuk bekerja dapat dipertimbangkan ketika orang yang sakit tidak dapat melakukan pekerjaan apa pun dan tidak menjanjikan kemampuan untuk bekerja setelah pelatihan ulang.
- Kami mengacu pada ketidakmampuan sebagian untuk bekerja ketika orang yang sakit tidak lagi dapat melakukan pekerjaan sesuai dengan kualifikasinya.
Perlu diketahui bahwa ketidakmampuan bekerja ditegaskan oleh komisi khusus yang dibentuk oleh Lembaga Asuransi Sosial. Ini dapat memutuskannya untuk jangka waktu tidak lebih dari lima tahun, kecuali, menurut pengetahuan medis, tidak ada kemungkinan bahwa pasien akan mendapatkan kembali kebugaran sebelum periode itu, dan dengan demikian - kemampuan untuk bekerja.
Baca juga:
Kartu Senior: siapa yang berhak dan di mana mendapatkannya?
Pemeriksaan pencegahan setelah usia 60 tahun
Bagaimana agar tetap fit dan fit sampai usia tua?
Pensiun karena sakit: kondisi untuk menerima
Untuk mendapatkan pensiun disabilitas, beberapa syarat harus dipenuhi secara bersamaan: diakui tidak mampu bekerja dan memiliki jaminan sosial jangka waktu tertentu, baik iuran maupun non iuran. Peraturan juga menyatakan ini dengan sangat tepat. Menurut mereka, jangka waktu pertanggungan, baik iuran maupun non-iuran, harus masing-masing:
- 1 tahun - jika tidak mampu bekerja sebelum usia 20 tahun.
- 2 tahun - jika tidak mampu bekerja antara usia 20 dan 22 tahun.
- 3 tahun - jika tidak mampu bekerja, usia 22 dan 25 tahun.
- 4 tahun - jika tidak dapat bekerja antara usia 25 dan 30 tahun.
- 5 tahun - jika ketidakmampuan untuk bekerja terjadi setelah usia 30 tahun. Selain itu, periode ini disyaratkan dalam sepuluh tahun terakhir sebelum pengajuan aplikasi pensiun. Namun, aturan ini tidak berlaku jika pelamar benar-benar tidak mampu bekerja dan dapat membuktikan 25 tahun iuran (perempuan) atau 30 tahun iuran (laki-laki).
Dalam kasus luar biasa, pensiun semacam itu dapat diberikan kepada orang-orang yang tidak memiliki jangka waktu asuransi yang disyaratkan - ini adalah kasus jika mereka mulai bekerja sebelum usia 18 tahun atau dalam enam bulan setelah lulus sekolah atau studi dan diasuransikan untuk seluruh periode dari mulai bekerja hingga saat ketidakmampuan untuk bekerja.
Siapa yang bisa kehilangan pensiun penyakit?
Perlu diketahui bahwa hak atas pensiun penyandang cacat akan ditangguhkan jika pensiunan memperoleh lebih dari 130% pendapatan dalam waktu tiga bulan. remunerasi bulanan rata-rata (mulai 1 Maret 2019 menjadi PLN 6322,90 kotor, tetapi jumlah ini berubah dari waktu ke waktu, jadi perlu dicek di situs web Kantor Pusat Statistik).
Jika pendapatan melebihi 70 persen. gaji bulanan rata-rata (mulai 1 Maret jumlah yang setara dengan 70% dari gaji bulanan rata-rata adalah PLN 3404.70), tetapi tidak akan lebih dari 130%. dari jumlah ini, manfaat akan berkurang dan penghitungan terperinci akan dilakukan oleh petugas ZUS.
Jumlah maksimum pengurangan manfaat adalah PLN 599,04 untuk pensiun karena ketidakmampuan total untuk bekerja dan PLN 449,31 untuk pensiun karena ketidakmampuan sebagian untuk bekerja (data dari Maret 2019).
Pensiun disabilitas untuk ketidakmampuan kerja tidak akan diberikan kepada seseorang yang memiliki hak untuk pensiun hari tua dari Dana Asuransi Sosial atau memenuhi persyaratan untuk pensiun universal atau pensiun untuk orang-orang di bawah usia pensiun umum - misalnya guru atau penambang.
Pensiun karena penyakit: lamaran
Aplikasi untuk pensiun disabilitas diajukan secara langsung di cabang ZUS - aplikasi model untuk pensiun disabilitas dapat ditemukan di situs web ZUS (formulir ZUS Rp-1R) - cukup unduh, cetak, lalu isi. Beberapa dokumen harus dilampirkan:
- kuesioner periode iuran dan non iuran (formulir ZUS Rp-6)
- dokumen yang menyatakan periode asuransi iuran dan non-iuran - ini adalah sertifikat kerja, kartu asuransi, sertifikat dari universitas pada program studi, dll.
- sertifikat remunerasi yang dikeluarkan oleh pemberi kerja
- sertifikat kesehatan yang dikeluarkan oleh dokter yang merawat (dikeluarkan tidak lebih awal dari satu bulan sebelum tanggal pengajuan aplikasi pensiun sakit) - formulir ZUS N-9,
- dokumentasi medis (misalnya hasil tes, kartu perawatan rumah sakit, dll.), yang mungkin penting saat membuat keputusan tentang kemampuan atau ketidakmampuan untuk bekerja oleh dokter bersertifikat ZUS,
- survei - yang disebutwawancara kerja - diselesaikan oleh pemberi iuran (pemberi kerja) - formulir ZUS N-10.
Pensiun Sakit: Berapa?
Jumlah pensiun sakit tergantung pada apakah itu pensiun untuk ketidakmampuan total untuk bekerja atau pensiun untuk ketidakmampuan sebagian untuk bekerja.
ZUS menghitung jumlah pensiun sakit untuk ketidakmampuan total untuk bekerja dengan cara yang agak rumit, menambahkan:
- 24 persen jumlah dasar (yaitu 100% dari upah rata-rata tanpa iuran - ditentukan setiap tahun, dan mulai 1 Maret 2019 adalah PLN 4003.88),
- 1,3 persen masing-masing dasar perhitungannya untuk setiap tahun periode iuran (dengan memperhitungkan bulan penuh)
- 0,7 persen masing-masing dasar penilaian untuk setiap tahun periode non-kontribusi
- 0,7 persen masing-masing dasar penghitungan untuk setiap tahun yang hilang dari asuransi 25 tahun penuh, dihitung dari tanggal di mana permohonan diajukan hingga tanggal di mana pensiunan akan mencapai usia pensiun (yang disebut periode hipotetis).
Pensiun untuk ketidakmampuan sebagian untuk bekerja lebih rendah dan berjumlah 75%. pensiun atas ketidakmampuan total untuk bekerja. Jika orang yang mengajukan aplikasi juga tidak mampu berdiri sendiri (yang, bagaimanapun, harus ditentukan oleh dokter ZUS), dia berhak atas suplemen perawatan, yang jumlahnya saat ini adalah PLN 222.01.
Mulai 1 Maret 2019, besaran pensiun cacat terendah adalah sebagai berikut:
- - PLN 1100 per bulan - pensiun cacat untuk orang yang benar-benar tidak dapat bekerja
- - PLN 1.320 per bulan - pensiun cacat bagi orang-orang yang sama sekali tidak mampu bekerja karena kecelakaan atau penyakit akibat kerja
- - PLN 825 per bulan - pensiun cacat untuk orang yang sebagian tidak mampu bekerja
- - PLN 990 per bulan - pensiun cacat untuk orang-orang yang sebagian tidak mampu bekerja karena kecelakaan atau penyakit akibat kerja
Artikel yang direkomendasikan:
Pensiun Bersalin: untuk siapa? Aplikasi dan ketentuan
